一代“金王”陈景河荣退，“矿茅”紫金矿业上半年日赚超2亿,紫金矿业陈景河永定哪里人

2026年注定是紫金矿业历史上极具标志性意义的一年。这一年，一手缔造这家矿业帝国的“灵魂人物”陈景河正式荣休，将权杖交给了跟随他多年的核心团队。也正是在这一年，紫金矿业用一份日赚超2亿元的亮眼业绩，证明了这家全球矿业巨头在新老交替之际依然动能强劲。2026年上半年，紫金矿业归母净利润预计约391亿元，同比大增约68%。锂板块的爆发式增长成为最大亮点，当年碳酸锂产量同比飙升514%。

从“创始人驱动”到“制度驱动”，从“中国金王”到全球矿业巨头，陈景河用44年的坚守与创新，为紫金矿业铺就了一条通往世界一流的征途。

“矿茅”日赚超2亿，新老交替平稳过渡

2026年7月9日晚，紫金矿业交出了一份堪称惊艳的半年度成绩单。公告显示，公司预计上半年实现归属于上市公司股东的净利润约391亿元，较上年同期增加约158亿元，增幅约68%；扣非净利润约379亿元，同比增幅约75%。折算下来，上半年平均每日净赚超过2亿元，“矿茅”的赚钱能力令人侧目。

至截稿时，紫金矿业总市值为7507亿元。

这一业绩是在金属市场价格震荡波动、行业面临多重外部扰动的背景下取得的。从产量来看，上半年矿产金47吨，同比增长15%；矿产铜（不含卡莫阿权益）48万吨，同比增长5%；矿产银229吨，同比增长2%。

尤为值得关注的是，被视为紫金“第三增长极”的锂业务迎来爆发式增长——上半年当量碳酸锂产量达4.3万吨，同比增长514%，其中马诺诺锂矿项目已于2026年5月实现重介质选矿投产，较原计划提前约1个月。同时，稀贵金属钨、钼、锡及硫精矿、硫酸等副产品利润同比大幅增加，进一步增厚了盈利。

业绩高歌猛进的同时，紫金矿业也完成了32年来首次历史性换帅。2026年1月1日，被外界称为“中国金王”的陈景河正式宣告退休，结束长达44年的矿业生涯。去年，他在荣休信中坦言：“我今年已经69岁，可以说是‘超期服役’了三届任期，在我强烈要求并提出退休是我个人权利的情况下，公司控股股东同意了我的请求。”

陈景河认为，一个基业长青的企业应该从“创始人驱动”迈向“制度驱动”，而“在上升期主动交棒是对公司持续发展负责任的态度”。

接棒者是58岁的邹来昌——1996年即加入紫金矿业的“老紫金人”，历任总工程师、常务副总裁、总裁、副董事长，是公司全球化战略与技术体系的重要奠基人之一。新任总裁林泓富同样是在紫金深耕多年的核心骨干。陈景河将两人称为自己过去的“左膀右臂”和紫金矿业的功臣。新班子在履新后明确表态，将保持公司战略的一致性和业务的连续性，以“提质、上产、控本、增效”为工作总方针，推动公司从“规模领先”向“价值引领”战略转型。从上半年业绩来看，这次新老交替堪称无缝衔接。

从一个地质工作者变身“金矿大王”，陈景河“本分”缔造传奇

1957年，陈景河出生于福建省龙岩市永定区一个普通教师家庭。

作为恢复高考后的首届大学生，他考入福州大学最艰苦的地质专业。毕业后，他背着地质包、手持地质锤，一头扎进紫金山，一干就是十年。那些年，他栉风沐雨，翻山越岭，终于发现并探明了我国首例超大型浅成低温热液型铜金矿床——紫金山金铜矿，项目获得国家科技进步一等奖。

1993年，陈景河做了一个让周围人看不懂的决定：放弃“铁饭碗”，到年利润仅3万元的县办小厂——上杭县矿产公司当经理。当时紫金山被业内视为品位低、难开采的“鸡肋”矿山，但陈景河坚信紫金山下藏着一座大矿。

他带领一帮年轻人在“缺资金、少人才、无技术”的困境中，通过系统的“革命性创新”，将开采边界品位压到极致，革新堆浸提金工艺，硬是把一个探明储量仅5.5吨的中小型金矿，变成了年产金超16吨的“中国第一大金矿”。

此后的三十余年，陈景河以超乎常人的战略定力和“本分”精神，心无旁骛地深耕矿业。他带领紫金矿业完成股份制改造，积极响应国家“西部大开发”号召走出福建，又投身“一带一路”建设加速全球化布局，在18个国家布局矿产资源，海外利润占比超过一半。紫金矿业从一个微不足道的县属小企业，蜕变为世界500强、全球金属矿企排名前三的巨头，旗下控股三家上市公司，“紫金系”合计市值超过14000亿元。

“道有夷险，履之者知。”陈景河用一生践行了这句话。从地质工作者到一代“金王”，他靠的不是运气，而是数十年如一日对本职的坚守与对创新的执着。

正如他回到母校对学弟学妹们所说：“矿业是艰苦行业，紫金非常适合不畏艰辛想做‘大事’的人。”如今，老帅归隐，但紫金矿业征途如虹，向全球前3-5位的宏伟目标继续进发。